新聞動態/news
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公司圓滿完成2025年中績效考評工作2025年征程過半，為全面復盤團隊成果，深入了解一線員工工作狀態與真實訴求，7月下旬，由公司副總裁范秋默帶隊的考評小組先后赴六合、湛江、古雷、楓亭四個倉庫及福州總部，開展全員年中績效面談工作。 本次考評小組對《華鑫發〔2025〕11號 關于修訂薪酬及考勤政策的通知 》新規進行專項解讀，并就政策調整背景與實施細則做好溝通疏導，確保制度調整平穩落地。 在本次績效面談工作中，全體員工圍繞五大核心維度展開深度交流： --成果復盤：2025上半年度工作業績 --痛點診斷：業務流程中的梗阻環節 --創新分享：個人/團隊的突破性實踐 --規劃展望：量化可執行的下半年工作計劃 --建言獻策：體系優化建議與個人發展訴求 面談過程中多位骨干員工主動表率：“將以身作則踐行降本增效責任，與企業共成長。”這種主人翁精神正是華鑫企業文化的生動體現。 面談尾聲，副總裁范秋默代表公司管理層，向全體員工的辛勤付出表示充分的肯定，并感謝全體伙伴的真誠投入。2025年下半程“同心者同行，同路者共贏”，讓我們以面談共識為起點，共同書寫華鑫發展新篇章！ |
